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这是一款针对内部会议与培训活动,实现报名、公示、审批、缴费等全流程管理的软件,不同岗位人员能第一时间掌握相关信息,便捷地找到最适合自己的工作。
苏能英才搭建了内部技能人才评价体系,且以数字化手段支撑该体系建设的全流程。资源体系围绕评价题库、评价基地及培训资源展开,构成技能等级评价建设的物质基石;评价实施环节借助技能-业绩二维模型对评价组织实施进行重构,达成能力基准评定与人才鉴别双重成效;结果应用则把评价与人力资源管理中薪酬、培养、配置等决策机制深度结合,让技能人才评价在人才发展中的重要价值得以充分体现。

资源体系以评价题库、评价基地和培训资源为核心,是技能等级评价建设的物质基础。
评价工作的开展依托技能-业绩二维模型对评价组织实施流程进行重构,达成了能力基准评定与人才鉴别双重成效的实现。
结果应用是把评价与人力资源管理中的薪酬、培养、配置等决策机制进行有机融合,让技能人才评价在人才发展过程中的重要价值得到充分展现。
1、使用方便,完全不改变员工工作习惯。
2、面向全体成员,开通即可使用,能够快速搭建属于自己的企业工作平台。
3、支持PC端、IOS终端、Windows客户端等多个平台。
4、每一款应用均针对中小微企业的特性进行设计,兼具实用性、易用性与适用性。
5、依据组织架构对文件实施权限管控,将员工的文件数据自动归集到服务器。
1. 优化用户体验
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